Xuma Beach çalışanları Bodrum’da iş bıraktı: 18 saate varan mesai iddiası

Muğla’nın Bodrum ilçesinde, Yalıkavak Küdür Yarımadası’nda faaliyet gösteren Xuma Beach’in çalışanları, ücret ve çalışma koşullarına ilişkin taleplerinin karşılanmadığını belirterek iş bırakma eylemi başlattı. Çalışanlar, bazı günlerde 18 saate varan mesai yaptıklarını, fazla çalışma karşılığında ek ücret alamadıklarını ve yemek molası dışında dinlenme haklarının kullandırılmadığını öne sürdü.

22 Ağustos 2026’da gerçekleşen eylemin ardından işletmecinin ihbarıyla bölgeye polis ekiplerinin sevk edildiği öğrenildi. İşten çıkarılmak istendiklerini ifade eden çalışanlar, yasal haklarının verilmesini ve yaşananların tutanak altına alınmasını talep etti. İddiaların odağındaki Xuma Beach yönetiminden ise henüz resmi bir açıklama yapılmadı.

EYLEMİN ADRESİ XUMA BEACH OLDU

Bodrum’un tanınmış sahil işletmeleri arasında yer alan Xuma Beach’te çalışan personel, çalışma koşulları ve ücret ödemeleriyle ilgili sorun yaşadıklarını belirterek iş durdurdu. Eyleme, Otel ve Turizm İşçileri Sendikası’na (OTİS) üye çalışanların da katıldığı bildirildi.

Çalışanların açıklamalarına göre yoğun turizm sezonunda bazı çalışma günleri 18 saate kadar uzadı. İşçiler, uzun mesailere rağmen fazla çalışma ücretlerinin ödenmediğini savunurken, yasal haklarının teslim edilmesini istedi.

MOLA VE MAAŞ BORDROSU İDDİALARI

Eylem sırasında dile getirilen başlıklardan biri de dinlenme süreleri oldu. Çalışanlar, yemek molası dışında kalan dinlenme haklarının kullandırılmadığını öne sürdü. Personel ayrıca maaş bordrolarının kendilerine verilmediğini iddia etti.

OTİS tarafından yapılan açıklamada da çalışanların kimi günlerde 18 saate varan sürelerle çalıştırıldığı, neredeyse her gün fazla mesai yapıldığı ancak karşılığında ek ücret ödenmediği ileri sürüldü. Sendika, çalışanların mola ve bordro konusundaki taleplerinin karşılanmadığını belirtti.

BAHŞİŞLERDEN YÜZDE 40 KESİNTİ İDDİASI

Çalışanların sosyal medya üzerinden paylaştığı açıklamada, müşterilerin bıraktığı bahşişlerden de kesinti yapıldığı iddiası yer aldı. İşçiler, “devlet vergi kesiyor” gerekçesiyle bahşişlerin yüzde 40’ının kesildiğini öne sürdü.

Bu iddia, eylemde öne çıkan en dikkat çekici başlıklardan biri oldu. Çalışanlar, müşterilerin gönüllü olarak bıraktığı bahşişlerin tamamının kendilerine yansıtılmadığını savunarak uygulamaya tepki gösterdi. Söz konusu kesintinin nasıl yapıldığı ve hangi yasal dayanağa dayandırıldığı konusunda işletme yönetiminden açıklama gelmedi.

İŞTEN ÇIKARILMA BASKISI İDDİASI

Eyleme katılan çalışanlar, haklarını talep ettikleri için işletmeden çıkarılmak istendiklerini ifade etti. Personel, işveren tarafından kendileri hakkında tutanak tutulmasını talep ettiklerini ancak bu taleplerinin karşılanmadığını ileri sürdü.

Çalışanların açıklamasına göre işletme yönetimi, personelin işyerinde barındırılmayacağını bildirdi. İşçiler ise yasal haklarını alana kadar eylemlerini sürdüreceklerini belirtti.

POLİS EKİPLERİ BÖLGEYE SEVK EDİLDİ

İş bırakma eylemi üzerine işletmecinin ihbarıyla bölgeye polis ekiplerinin sevk edildiği öğrenildi. Çalışanlar, yaşananların kayıt altına alınması ve tutanak tutulması gerektiğini belirtirken, olayın ardından personelle işletme yönetimi arasında gerilim yaşandığı aktarıldı.

OTİS’in açıklamasında, polis müdahalesi sonrasında bazı çalışanların işyerinden uzaklaştırıldığı ve servislerle lojmanlara götürüldüğü iddia edildi. Bu iddialara ilişkin resmi makamlar veya işletme yönetimi tarafından kamuoyuna açıklanmış bir bilgi bulunmuyor.

İŞLETME YÖNETİMİNDEN AÇIKLAMA BEKLENİYOR

Xuma Beach çalışanlarının gündeme getirdiği uzun mesai, fazla çalışma ücretleri, mola süreleri, maaş bordroları ve bahşiş kesintileriyle ilgili iddialar henüz işletme yönetimi tarafından yanıtlanmadı. Bu nedenle çalışanların açıklamalarında yer alan hususlar, tarafların resmi beyanları ve olası hukuki süreç kapsamında değerlendiriliyor.

Eylemin ardından çalışanlar, yasal haklarının verilmesini ve çalışma koşullarının resmi olarak kayıt altına alınmasını talep etmeyi sürdürdü. Xuma Beach yönetiminin konuya ilişkin yapacağı açıklama, iddiaların kapsamı ve eylemin sonraki aşaması açısından belirleyici olacak.